PENERAPAN PRINSIP-PRINSIP MANAJEMEN RI’AYAH MASJID JAMI’ DARUL FALAH PONTIANAK

Show simple item record

dc.contributor.advisor Nurjamilah, Cucu
dc.contributor.advisor Waldan, Raziki
dc.contributor.author Putri, Hanisa Eka
dc.date.accessioned 2023-02-21T07:22:25Z
dc.date.available 2023-02-21T07:22:25Z
dc.date.issued 2022-08-08
dc.identifier.uri https://digilib.iainptk.ac.id/xmlui/handle/123456789/2374
dc.description.abstract Tujuan Penelitian ini adalah untuk: 1) mengetahui bagaimana penerapan prinsip-prinsip manajemen pada bidang ri’ayah di Masjid Darul Falah; 2) mengetahui bagaimana sistem pemilihan dan pengembangan para pengurus dalam bidang ri’ayah di Masjid Darul Falah; 3) mengetahui bagaimana usaha untuk menghubungkan antara metode kerja dan kemampuan para pengurus dalam bidang ri’ayah di Masjid Darul Falah; 4) mengetahui bagaimana hubungan kerja sama dan sistem pembagian tanggung jawab antara pengurus dan anggota dalam bidang ri’ayah di Masjid Darul Falah. Penelitian ini termasuk jenis penelitian kualitatif. Sumber data penelitian ini terdiri dari sumber data primer dan sumber data sekunder, yaitu: 1) sumber data primer adalah ketua Masjid, ketua bidang ri’ayah, idarah dan imarah serta seksi-seksi bidang ri’ayah; 2) sumber data Sekunder adalah sebagai data pendukung yaitu, buku, skripsi, jurnal, dan lain-lain. Teknik pengumpulan data yaitu dengan wawancara, observasi dan dokumentasi. Teknik menganalisis data menggunakan teknik reduksi data, display data kemudian menyimpulkan dan memverifikasi data. Hasil dari penelitian adalah: 1) Penerapan prinsip-prinsip manajemen yang diterapkan dalam bidang ri’ayah di Masjid Darul Falah yaitu prinsip pembagian kerja, tanggung jawab, disiplin, kesatuan perintah, kesatuan tujuan, mengutamakan kepentingan bersama, inisiatif dan prinsip kestabilan masa jabatan. 2) Sistem pemilihan pengurus dalam bidang ri’ayah di masjid Darul Falah dipilih langsung oleh ketua masjid setelah dilakukannya diskusi bersama tim pemilihan. Pengembangan pengurus, belum terlaksana diakibatkan kendala waktu pelaksanaan. 3) Hubungan antara metode kerja dan kemampuan pengurus dalam bidang ri’ayah di Masjid Darul Falah saling berhubungan, pengurus yang bertugas sudah faham dengan tekhnisnya. 4) Hubungan kerja sama antara ketua dan pengurus dalam bidang ri’ayah di Masjid Darul Falah dilakukan baik dalam agenda kecil maupun besar yang bekerja sama dengan para anggota bidang yang idarah dan imarah. en_US
dc.language.iso id en_US
dc.publisher IAIN Pontianak en_US
dc.subject Prinsip en_US
dc.subject Manajemen en_US
dc.subject Ri’ayah en_US
dc.subject Masjid en_US
dc.title PENERAPAN PRINSIP-PRINSIP MANAJEMEN RI’AYAH MASJID JAMI’ DARUL FALAH PONTIANAK en_US
dc.type Skripsi en_US


Files in this item

This item appears in the following Collection(s)

Show simple item record

Search


Advanced Search

Browse

My Account