PENGARUH TRANSFORMASI DIGITAL TERHADAP EFEKTIVITAS KERJA KARYAWAN DI ERA INDUSTRI 4.0 (Studi kasus pada PT Indofood CBP Sukses Makmur Tbk Ndl Pontianak)

Abstract

Rosalina Sari (11915066), Pengaruh Transformasi Digital Terhadap Efektivitas Kerja Karyawan Di Era Industri 4.0 (studi kasus pada PT Indofood CBP Sukses Makmur TBK NDL Pontianak). Skripsi : Program Manajemen Bisnis Syariah Fakultas Ekonomi dan Bisnis Islam Institut Agama Islam Negeri Pontianak 2024. Tujuan pada penelitian ini untuk mengetahui :1) Transformasi Digital terhadap efektivitas kerja karyawan di PT Indofood CBP Sukses Makmur Tbk Ndl Pontianak di era industri 4.0. 2) Adanya perkembangan efektivitas kerja karyawan yang sudah bertransformasi di era digital di PT Indofood CBP Sukses Makmur Tbk Ndl Pontianak. Penelitian ini dilakukan dengan menggunakan pendekatan deskriptif kuantitatif sampel yang diambil sebanyak 80 responden yang merupakan karyawan dari PT Indofood CBP Sukses Makmur TBK NDL Pontianak. Metode pengumpulan data dengan menggunakan data instrumen data kuesioner yang disebarkan kepada karyawan. Kemudian data yang didapat diolah dengan menggunakan aplikasi SPSS versi 25. Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa : Transformasi digital berpengaruh positif dan signifikan terhadap Efektivitas Kerja. Hal ini dibuktikan dengan hasil statistik uji t (parsial) untuk variabel Transformasi Digital, dimana diperoleh nilai t hitung > t tabel (16,727 > 1,991 ) dan nilai signifikasi 0,000 lebih kecil dari nilai standar signifikansi 0,05, serta koefisien regresi dari variabel transformasi digital sebesar 0,423 atau bernilai positif, serta dalam penelitian ini transformasi digital dalam mempengaruhi efektivitas kerja karyawan berpengaruh kuat, dengan ditunjukkannya nilai determinasi yaitu sebesar 88,4 % dan sisanya yaitu 11,6% berasal dari variabel lain yang tidak dijelaskan dalam penelitian ini.